今年6月是第23个全国安全生产月，6月以来，南京水务集团紧扣“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”主题，组织策划并实施各项专题活动，强化安全生产责任的落实，营造出良好的安全活动氛围。

 

0 1 制定专项方案，加强组织保障  

水务集团紧扣“安全生产月”活动主题，从五大方面13点要求制定了专项活动方案，重点围绕“深入宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述”“深入开展畅通生命通道宣传教育和应急演练活动”“深入开展‘6·16 安全宣传咨询日’活动”“深入组织开展安全宣传‘五进’活动”“深入扎实开展其他社会面宣传教育活动”要求，组织动员、强化部署实施。

在5月份安全例会上，水务集团对2024年“安全生产月”各项活动进行专题部署与动员，明确各部门、各单位工作任务和职责。进入6月后，水务集团督促各基层单位、子公司结合本单位实际情况制定活动方案，要求各层领导亲自推动落实，强化组织保障，确保活动落到实处。

 

 

 

0 2 充分营造氛围，强化安全宣传  

6月以来，水务集团及各基层单位、子公司提前通过横幅、展板及宣传画册等进行广泛宣传，并通过公司网站、公共电子屏滚动播放相关宣传标语、宣传图等，落实氛围营造。集团组织采购了一批宣传手册、画报等，下发各机关部室、基层单位和子公司，用于开展各类专题学习。

同时，水务集团还组织了专题学习和宣讲。6月，集团党委和各基层党组织开展了安全生产专题学习，邀请了高校专家专题授课。在此基础上，还组织各单位重点学习了《南京市电动自行车消防安全管理办法》以及安全宣传教育片。集团主要负责人和各基层单位、子公司主要负责人围绕安全月活动主题，开展了安全专题宣讲等。全员安全生产思想认识得到提升，安全发展理念深入人心。

此外，按照市水务局工作部署，水务集团组织各基层单位、子公司员工参加安全生产风险管控“六项机制”网络答题活动及全国水利安全生产知识网络竞赛——《水安将军》趣味活动等竞赛答题活动。竞赛活动各注册参与人员近2000人，参与各类答题超过16000题，形成了“人人讲安全”的良好活动氛围。

 

 

0 3 组织安全教育培训，强化隐患排查治理  

6月以来，水务集团动员各基层单位、子公司观看了水利安全生产公益讲座直播课、学习了水利安全生产风险管控“六项机制”和水利工程生产安全重大事故隐患判定标准、组织人员参加了水利部举办的安全生产应急管理公益培训，并在此基础上开展了主要负责人及安全管理人员取证培训，确保“三项岗位”人员持证上岗率100%，安全管理能力进一步增强。

活动期间，集团结合二季度工作重点，组织开展了安全生产大检查。通过外部专家专项检查、领导带队检查等形式，重点检查了全员安全生产责任制等安全制度建立及落实情况、危化品及危废储存场所、重点设备设施情况、消防安全管理及防汛工作开展情况、厨房燃气使用情况以及在建工程安全管理情况等。对检查中发现的隐患形成隐患清单，下发整改通知，各单位坚持立查立改，形成了隐患排查治理闭环管理。各类检查发现问题隐患133条，已全部整改完成，进一步筑牢安全防线。

 

0 4 组织演练竞赛活动，提升应急处置能力

为提升应急处置能力，水务集团组织了多场演练竞赛。南京市水务局等有关部门联合水务集团，在上元门水厂组织开展南京市供水行业2024年漏氯事故应急预案演练活动。演练采用“实战演练”的形式，模拟上元门水厂职工在进入加氯间巡视时，发现氯瓶瓶阀处发生泄漏，巡视人员吸入氯气，需要对氯气阀门进行封堵和人员救护。“事故”发生后，上元门水厂立即启动应急预案并上报，组织开展了伤员现场救护，周边警戒疏散，启动中和系统、喷淋系统并封堵氯瓶。通过快速、准确、有效地应急响应，果断采取各项应急处置措施，现场得到了有效控制，氯气钢瓶泄漏点成功封堵，伤员迅速送医救护，环境部门对周边空气状况监测确认无氯气外泄，演练取得圆满成功。“安全生产月”期间，各基层单位、子公司结合自身实际，开展了消防、防汛、反恐、变电所失电等各类应急演练44场。通过这次演练充分检验了应急预案的有效性，锻炼了应急队伍，提升了应急处置能力。

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来源，南京水务集团公众号